10月下旬的一天，广西公司钦州工程项目经理部见习生苏若晟的父亲早早就起了床，打电话给县城附近水果园工作的外甥，叮嘱他尽快采摘一些自种的脐橙和砂糖橘送到家里来，用来招待儿子所在项目部的党支部书记唐怀军一行。

打完电话，苏爸爸赶忙和苏妈妈一起整理房间卫生。儿子苏若晟在100公里外的钦州上班，今天是儿子单位的党支部书记来“家访”，这让苏爸爸和苏妈妈既紧张又开心。

独生子苏若晟2022年刚刚从广西师范大学经济学专业毕业，是苏爸爸苏妈妈的骄傲。他毕业后通过校招被分配到了广西公司钦州工程项目部，对儿子加入中国化学这家优秀的央企工作，一家人都更加自豪和欣慰，表弟表妹们也对苏若晟能入职中国化学也都觉得很羡慕。

上午10点，项目党支部书记唐怀军、苏若晟的师傅工经部部长胡友欣驱车一百多公里来到时，苏爸爸和苏妈妈已经早早在家门口等候。

“唐书记您好！欢迎您来家里做客！”苏爸爸热情地迎接，与唐书记一行人一一握手，而苏妈妈则为客人们斟满热腾腾的茶水，在苏若晟的介绍下，一群人愉快地交谈起来。

唐怀军拿出《党的二十大报告实录》，指着报告最后的一段话说：“苏爸爸您看，习近平总书记在二十大报告上叮嘱我们全党都要把青年工作作为战略性工作来抓，要求我们要做青年朋友的知心人、青年工作的热心人、青年群众的引路人。所以我今天来，就是想跟您汇报一下小苏的工作、思想和生活情况。

作为中化学南投公司2022年校招的10名大学生之一，苏若晟自分配到项目部以来，受到了广西公司和项目部的高度重视，不仅为他提前安排好了食宿，还选配了一名公司领导作为他的思想导师，让一名业务骨干担任他的业务导师，经常安排他前往施工现场观摩学习，并在日常工作中经常进行指导帮助，还结合项目部的学习平台“项目大学堂”为他制定了考取会计资格证书的提升目标，让小苏既有了工作上的明确方向，也有了学习上的清晰目标，他进取的工作态度得到了领导和同事们的一致好评。

“小苏的整体表现很棒！平时工作有责任心，学习有进取心，苏爸爸，你们的儿子很优秀，一定会尽快成长起来的！”

大家一边品尝鲜甜的脐橙，一边交流着小苏的成长，在愉快的气氛中，苏爸爸和苏妈妈更加放下心来，不停的叮嘱小苏要“好好干，好好学，尽快独挡一面。”

广西公司钦州项目部自进场以来，积极发挥组织作用，以创建“学习型、纪律型、和谐型、美誉型”四型项目部为抓手，开展了一系列行之有效的工作，取得了良好效果。特别是在青年干部培养方面，逐步走出了一条“确定目标、党支部组织、家企联合、导师主抓、精细化管理”的青年培养模式，为青年干部铺就广阔发展平台。目前仅钦州项目部就有11名青年干部确定了考取一级建造师等职业资格证书的学习目标，正在全力备考中，努力打造中化学南投广西公司的人才“蓄水池”。